Wir haben da vielleicht was für Sie...

In einem großen Team gibt es viel Bewegung, so dass wir eigentlich immer auf der Suche nach neuen motivierten Mitarbeiter*innen für die verschiedensten Aufgabenbereiche sind.

Schauen Sie also regelmäßig auf dieser Seite vorbei, es können sich täglich neue spannende Jobangebote ergeben. Wäre doch toll, wenn wir demnächst vielleicht auch Sie in unserem Team begrüßen dürfen.

Für unseren Pflegedienst

Qualitätsmanagement Beauftragte (Teil- oder Vollzeit)

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Ihre Aufgaben:

  •  Erarbeitung von Prozessbeschreibungen
  • Schulung der Mitarbeiter
  • Leitung, Begleitung und Beratung von Projekten
  • Implementierung von Projektergebnissen
  • Strukturierung von Arbeitsabläufen
  • Fortbildungsplanung
  • Berichterstattung an Geschäftsführung
  • Überwachung der Einarbeitung von Pflegekräften
  • Organisation und Durchführung von Team-Besprechungen


Was Sie mitbringen:

  • Erfahrungen im QM, idealerweise in der (ambulanten) Pflege
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, kommunikative Fähigkeiten, Lösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen


Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung nach bpa AVR
  • Jährliche Lohnsteigerungen
  • Alle 2 Jahre höhere Lohnstufe
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ein modernes inhabergeführtes Unternehmen
  • Intensive Einarbeitung
  • Klare Strukturen
  • Spannender und vielseitiger Aufgabenbereich
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • viele Fort- und Weiterbildungen


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Pflegefachkräfte für Palliativ Pflege
(Teil- oder Vollzeit)

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Ihre Aufgabe:
Pflegerische 1:1 Versorgung. Entlastung und Unterstützung von Klienten mit einer nicht heilbaren und weit fortschreitenden Erkrankung mit begrenzter Lebenserwartung sowie deren Angehörigen

Was Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
  • Weiterbildung zur Palliative Care Fachkraft
  • PKW-Führerschein Klasse B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Jährliche Lohnsteigerungen
  • Alle 2 Jahre höhere Lohnstufe
  • Eine strukturierte und intensive Einarbeitung
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • Keine Verwaltungsaufgaben wie Tourenplanung, Medikamentenbestellungen, Verordnungen etc. 
  • viele Fort- und Weiterbildungen


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Fahrer*innen für Essen auf Rädern 
(wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache, Stundenlohn 11,44€, geringfügig 450€)

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Ihre Aufgabe:

  • Auslieferung frisch zubereiteter Mahlzeiten

Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung wünschenswert, aber auch für Berufsanfänger geeignet
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • 11,44 € Stundenlohn
  • Vergütung nach bpa AVR
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • 28 Urlaubstage /Jahr
  • Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre


Arbeitszeiten:

  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache
  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache


Pflegefachkräfte in der ambulanten Kranken- und Altenpflege im Raum Himbergen und Bad Bevensen 
(Teil- oder Vollzeit, Stundenlohn 18,22€ )

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Ihre Aufgabe:
Pflegerische Versorgung im häuslichen Umfeld unserer Kund*innen im Raum Himbergen und Bad Bevensen

Was Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft oder Pflegeassistent*in
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR, Stundenlohn 18,22 €
  • Jährliche Sonderzahlung in Höhe von 80% des Monatsbruttogehalts
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • keinen Bereitschaftsdienst
  • keine Verwaltungsaufgaben wie Tourenplanung, Medikamentenbestellungen, Verordnungen etc.


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache


Pflegehelfer*innen in der ambulanten Kranken- und Altenpflege (Teil- oder Vollzeit, Stundenlohn 16,05€ )

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Ihre Aufgabe:
Pflegerische Versorgung und Hilfe im häuslichen Umfeld unserer Kund*innen

Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung im pflegerischen Bereich wünschenswert, aber auch für Berufsanfänger*innen geeignet (nicht zwingend Berufsausbildung erforderlich)
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertra
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR, Stundenlohn 16,05 €
  • Jährliche Sonderzahlung in Höhe von 80% des Monatsbruttogehalts
  • Hansefit Mitgliedschaft

Arbeitszeiten:

  • in Teil- oder Vollzeit (wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache)
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Pflegefachkräfte für Intensivpflege (Teil- oder Vollzeit, Stundenlohn 18,22 €)

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Ihre Aufgabe:
1:1 Intensivpflegerische Versorgung im häuslichen Umfeld unserer Kund*innen

Was Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR, Stundenlohn 18,22 €
  • Jährliche Sonderzahlung in Höhe von 80% des Monatsbruttogehalts
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • keinen Bereitschaftsdienst
  • keine Verwaltungsaufgaben wie Tourenplanung, Medikamentenbestellungen, Verordnungen etc.
  • viele Fort- und Weiterbildungen


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Pflegefachkräfte in der ambulanten Kranken- und Altenpflege
(Teil- oder Vollzeit, Stundenlohn 18,22 €)

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Ihre Aufgabe:
Pflegerische Versorgung im häuslichen Umfeld unserer Kund*innen

Was Sie mitbringen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR, Stundenlohn 18,22 €
  • Jährliche Sonderzahlung in Höhe von 80% des Monatsbruttogehalts
  • Hansefit Mitgliedschaft
  • keinen Bereitschaftsdienst
  • keine Verwaltungsaufgaben wie Tourenplanung, Medikamentenbestellungen, Verordnungen etc.


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Hauswirtschaftskraft in Teilzeit (Stundenlohn 11,44€)

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Ihre Aufgabe:
Hauswirtschaftliche Versorgung und Hilfe im häuslichen Umfeld unserer Kund*innen

Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich wünschenswert, aber auch für Berufsanfänger*innen geeignet
  • PKW-Führerschein Kl. B erforderlich
  • Teamfähigkeit
  • Selbständigkeit
  • Empathie, Geduld, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten und langfristigen Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR
  • Hansefit Mitgliedschaft


Arbeitszeiten:

  • wöchentliche Arbeitszeit nach individueller Absprache
  • Arbeitsbeginn sofort / nach Absprache

Karriere bei uns

Kommen Sie zu einem der größten ambulanten Pflegedienst Norddeutschlands und starten Sie durch.

Für unsere Tagespflege

Fahrer*in in geringfügiger Beschäftigung (450 € / Monat)

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Ihre Aufgaben:
Unsere Tagesgäste genießen den Service, von uns abgeholt und nach Hause gefahren zu werden. Sie würden unsere Gäste morgens abholen und/oder am Nachmittag nach Hause bringen.

Was Sie mitbringen:

  • gültige Fahrerlaubnis Klasse B (zwingend)
  • gepflegtes Äußeres
  • Sie sind geduldig, zuverlässig und verantwortungsbewusst
  • körperliche Fitness, um z. B. Rollstühle über Rampe ins Fahrzeug zu schieben bzw. Rollatoren zu verstauen


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten und langfristigen Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR


Arbeitszeiten:

  • Arbeitszeiten nach Absprache
  • flexibel im Zeitraum Montag bis Freitag 7:45 bis 17 Uhr

Betreuungskraft / Seniorenbegleiter*in
nach §53c in Teilzeit

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Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung des Tagesablaufes mit unseren Tagesgästen
  • Anleitung, Begleitung und Beaufsichtigung bei der Bewältigung des Alltags
  • Betreuung von Aktivitäten wie Malen, Basteln, Musizieren, Bewegungsübungen/Tanzen usw.
  • Begleitung und Organisation von Spaziergängen und Ausflügen
  • Beitragen zur Erhaltung geistiger und körperlicher Fähigkeiten unserer Tagesgäste
  • Dokumentation am PC 
  • Ausarbeitung des wöchentlichen Aktivitätenplans 
  • Sturzprävention sowie Kraft- und Balancetraining


Was Sie mitbringen:

  • Zertifikat § 43b SGB XI nach Richtlinie §53c SGB XI erforderlich
  • Sie sind geduldig, einfühlsam und verfügen über gute Beobachtungsgabe
  • Sie sind engagiert, verantwortungsbewusst und organisiert
  • Sie haben eine Fahrerlaubnis Klasse B


Wir bieten Ihnen:

  • Einen unbefristeten und langfristigen Arbeitsvertrag
  • Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach bpa AVR
  • Hansefit Mitgliedschaft


Arbeitszeiten:

  • 25 – 30 Std. / Woche (in der Zeit Montag-Freitag 8-16 Uhr)